Aziendale / Confini Sani: Creare Rispetto, Sicurezza e Fiducia al Lavoro
Rispetto in Azione: Il Piano per il Consenso e la Sicurezza Psicologica:Costruisci una cultura professionale radicata nella chiarezza, nella fiducia e nel rispetto reciproco con questo workshop essenziale di due sessioni. Progettato per team lungimiranti, questo programma va oltre le "regole" teoriche per fornire strumenti pratici per stabilire confini sani e sicurezza psicologica. Nella nostra prima sessione di 90 minuti, smontiamo i miti che circondano i confini, riformulandoli non come rifiuti, ma come protezioni vitali per il legame professionale. Utilizzando lo strumento "Il Semaforo della Sicurezza", il tuo team imparerà a identificare le "zone grigie" in cui spesso si verificano accordi basati sulla paura, sostituendoli con impegni onesti, entusiasti e sostenibili che prevengono il burnout e il risentimento.
La seconda sessione si concentra sull'arte della negoziazione e sulla maturità emotiva. I partecipanti padroneggeranno il "No Positivo"—la capacità di rifiutare una richiesta mantenendo una connessione professionale e offrendo alternative costruttive. Affrontiamo anche l'abilità critica di ricevere confini senza difensività, assicurandoci che il "no" di un collega venga percepito come uno strumento per la salute del team piuttosto che come un attacco personale. Attraverso giochi di ruolo di negoziazione nel mondo reale, il tuo team imparerà a navigare le urgenze dell'ultimo minuto e le pressioni del carico di lavoro con calma e chiarezza. Tornerai a casa con un "Manifesto del Rispetto" co-creato, un accordo condiviso che trasforma il tuo ambiente di lavoro in uno spazio sicuro, trasparente e ad alta fiducia dove ogni membro del team si sente autorizzato a essere autentico.
Per 2 sessioni pagherai €300
